【60秒社労士】労働基準法 みなし労働時間制について①
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【60秒社労士】労働基準法 みなし労働時間制について①
労働者が労働時間の全部又は一部について事業場外で業務に従事した場合において、労働時間を算定し難いときは、所定労働時間労働したものとみなす。ただし、当該業務を遂行するためには通常所定労働時間を超えて労働することが必要となる場合におい ...
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